Domanda.
Se il tuo datore di lavoro non ti paga da sei mesi, tu cosa faresti?
1 - niente, gli dai fiducia e continui a lavorare per lui come un mulo per altri sei mesi senza ricevere lo stipendio.
2 - te ne vai sbattendo la porta, urlando e imprecando.
3 - te ne vai in silenzio, senza dire niente.
4 - te ne vai lasciandogli qualche bel ricordino di te... gli rompi qualche macchinario procurandogli qualche migliaio di euro di danni (più o meno equivalenti allo stipendio che ti deve!)
5 - ti rivolgi al tuo sindacato di categoria.
6 - pensi che i sindacalisti siano tutti corrotti e allora ti rivolgi ad un legale. E non ti importa niente se poi tutti i soldi che recuperi li devi usare per pagare la parcella del legale, l'importante è il principio!!
7 - per ripicca, lo abbandoni proprio nel periodo che ha più bisogno di te... così la prossima volta impara!
8 - sei un benefattore, i soldi non ti interessano e quindi ti offri di lavorare gratis.
9 - gli presti tu dei soldi, cosi magari può rimettersi in sesto con le finanze.
10 - ti metti a piangere come un bambino, ti butti a terra e inizi a baciare i piedi del padrone, elencando i tuoi guai (veri o finti che siano) e pregandolo di versare almeno un acconto.
11 - vai in pellegrinaggio in tutti i santuari esistenti sulla terra per chiedere qualche miracolo, non si sa mai.
12 - manifesti e scioperi ad oltranza.
13 - ti rassegni, tanto al sud è così (al nord non lo so!: P)... anzi ringrazi il tuo datore di lavoro, dopotutto ti ha insegnato un mestiere!
14 - fai un bel picchetto davanti alla tua fabbrica e picchi chiunque voglia andare a lavorare, compreso il datore di lavoro e soci/responsabili vari.
15 - scendi a compromessi e diventi il suo amante facendoti ricoprire di soldi e regali, oppure, come aveva suggerito qualcuno qualche mese fa, ti trovi uno/una ricca e te la sposi.
Avete qualcosa da aggiungere voi?
12 commenti:
Bhe, dipende dal tipo di "contratto" o dagli accordi presi in precedenza con il datore di lavoro. In caso sia lui a non rispettare il contratto allora chiamerei un avvocato, altro che sindacati! In caso non ci sia un vero e proprio contratto attuerei il punto 7. :-D
Filippo
Io non avrei lasciato passare sei mesi, ma proprio no.
Gli offro una birra e ne discutiamo al Bar....si risolve sempre tutto così!!!!
io scelgo la 12
non so se le altre 15 vadano bene
ma scioperare ad oltranza è un'idea che mi gusta...
Ciao ho scoperto il tuo blog solo ora grazie ai link. Mi piace molto e ti chiedo se ti andrebbe di fare scambio di link con il mio. Ti aspetto da me se accetti. Grazie e complimenti.
ciao,bel blog che ne dici di collaborare??possiamo essere anche admin...
www.halloweenchebello.blogspot.com
Gli graffierei tutta la macchina ovviamente! A parte gli scherzi: sei un ragazzo, se il datore non paga e sei in rapporti tali da non voler iniziare una causa più che legittima, hai tutto il tempo di abbandonare tutto, ottenere la liquidazione e iniziare un nuovo lavoro! Non deve essere una questione sud/nord: chi lavora e produce deve essere pagato. Punto.
Neanche io avrei fatto passare 6 mesi, mi sembrano davvero troppi!!!
Dopo 1 gli avrei fatto un bel discorsetto e se non si arrivava a niente, mi impegnavo x cercare qualche altro lavoro...
Punto 4 a mazzetta!!! :)))
No scherzo, sinceramente dipende dalle situazioni e spero che non mi ci troverò mai. Ciao M1979! A presto,
Luca
io ho fatto il 2
ciao, molto interessante il tuo blog, sarà che tratto anch'io il sociale, cmq complimenti.
Posso proporti lo scambio di link?
A presto!!
OT: torna m1979... La blogosfera langue senza di te...
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